Переехать в большой город и выучить английский. Что нужно сделать, чтобы зарабатывать $5 тыс. в IT

Издание DOU опросило IT-специалистов и узнало, кто из них зарабатывает больше $5 тыс. и что они для этого сделали. По итогам аналитики создали пошаговую инструкцию, которая поможет преодолеть эту зарплатную отметку. В опросе приняли участие более 13 тыс. специалистов, но только 1,4 тыс. человек из них зарабатывают более $5 тыс. Редакция MC.today рассказывает, как зарабатывать больше в IT.

Переехать в большой город

Судя по результатам опроса, самая высокая зарплата в IT в Киеве. 61% специалистов с зарплатой в $5 тыс. работают именно в столице. На втором месте Львов – 14% с самой большой зарплатой. И только 5% работают в городах, которые не являются миллионниками.

Скрин DOU

Получить научную степень

Тем, у кого есть научная степень, чаще предлагают высокую зарплату. 15% специалистов со степенью кандидата или доктора наук получают больше $5 тыс., в то время как в общей сложности среди IТ-специалистов таких около 11%.

Скрин DOU

Ходить на конференции и заниматься саморазвитием

Даже если не хотите снова поступать в университет, нужно уделять время саморазвитию. Те, кто получает $5 тыс. или больше, чаще посещают профильные мероприятия и читают книги по специальности, чем их коллеги, которым платят меньше.

Выучить английский

IT-специалисту нужно знать английский. В предыдущих исследованиях аналитики выяснили, что специалистам со знанием английского платят гораздо больше.
81% специалистов, получающих более $5 тыс., знают английский на уровне выше среднего или на продвинутом. В то же время у тех, кто знает его хуже, шанс получать такую зарплату меньше 5%.

Скрин DOU

Выбрать техническую специальность

Чтобы получать высокую зарплату, лучше всего выбрать разработку или DevOps. Только у 1% нетехнических специалистов в IТ зарплаты выше $5 тыс., в то время как среди технических специалистов таких 12%.
IТ-специалисты, у которых самые высокие зарплаты, – СТО, Director of Engineering, Architects, разработчики высокого уровня, DevOps и SRE, QA-специалисты на позициях руководителей (менеджеры, техлиды – 24%), Delivery Managers (34%).
В общем, сотрудники высокого уровня (руководители, лиды) любых направлений могут рассчитывать на высокую зарплату, однако доля других специализаций заметно ниже – значит, там меньшее количество высокооплачиваемых вакансий.

Скрин DOU

Забыть о PHP

При выборе специализации начинающим разработчикам стоит обратить внимание на TypeScript, Java, Swift и Python – это популярные языки и среди тех, для кого они являются основными, несколько выше доля специалистов с высокими зарплатами.
Больше всего получают те, кто работает со Scala и Go. Однако эти языки менее распространены, и ими пользуются более опытные разработчики (уровня middle и выше).

Скрин DOU

Работать долго

Высокие зарплаты в основном платят опытным специалистам. Невозможно прийти в IТ и сразу получить $5 тыс. Самая большая возможность получать большую зарплату у тех, кто в индустрии 6–9 лет (18%) или более 10 лет (31%).

Настойчивость

На высокую зарплату претендуют те, кто работает много: 23% специалистов работают более 60 часов в неделю, чтобы получать $5 тыс. Но высокую зарплату можно получать и работая обычные плюс-минус 40 часов в неделю (94% специалистов с высокими зарплатами так и работают).

Работать в стартапе (но это не точно)

Самая высокая доля специалистов, которые получают высокие зарплаты, работают в стартапах (20%) и аутстаффинговых компаниях (16%). Стартапы больше подойдут опытным специалистам: сейчас здесь самые высокие медианные зарплаты для разработчиков уровня senior ($5 тыс.), в то же время аутстаффинговые компании платят более высокие зарплаты разработчикам всех уровней (медианная зарплата разработчика уровня senior – $4,2 тыс.).

Скрин DOU

Выбрать правильную специализацию

Сфера, в которой работает компания, тоже немаловажна. Стоит обратить внимание на компании, которые работают в Uberfication, Highload Systems, Cloud Computing, Security, Adtech, Blockchain, Big Data, Machine Learning и Automotive – доля сотрудников с высокими зарплатами в этих областях больше, чем в других.