Не мог работать, потому что боялся ошибиться. Программист уволился из Amazon из-за стресса

Бывший программист Amazon еще с детства мечтал о надежной и высокооплачиваемой работе. Однако когда он ее получил, то смог проработать всего два месяца из-за сильного стресса.

25-летний Навдип Сингх устроился в Amazon сразу после окончания учебы. Из постов в сети он знал, что работа в этой компании бывает очень напряженной, но надеялся, что все не так уж плохо.

Он рассказал, что сначала был счастлив получить такую ​​работу, но со временем все изменилось. Своей историей он поделился с Business Insider.

В первый же день менеджер сказал не задавать вопросы

Первая встреча команды была достаточно напряженной: никто не улыбался и не шутил, а коллеги отвечали очень коротко.

Напряжение не проходило и в общении с наставником. Сингх рассказал, что спросил кое-что у того, кто должен был помогать ему с работой. А ему приказали разбираться самому (ответ ментора мог занять гораздо меньше времени).

«С одной стороны, мне назначили наставника, чтобы получить указания, но с другой казалось, что я не должен задавать вопросы, насколько это возможно».

Дедлайны были жесткими

В Amazon, когда кто-то меняет код, все получают автоматическое уведомление по почте. Так он заметил, что значительная часть команды работала по выходным, иногда даже в 21:00.

Кроме того, график работы был очень напряженным, а дедлайны – жесткими. Особенно для новичка, даже не работавшего с некоторыми технологиями.

С каждым днем ​​уверенность в себе исчезала

Программист поделился, что его очень угнетало то, что от него ждали самостоятельного решения проблем без вопросов.

«С каждым днем ​​постепенно терял уверенность в себе. Вскоре я заметил, что даже самые простые задания невозможно выполнить, потому что я так боялся ошибиться. Каждый раз, когда я писал какой-то код, я слишком много думал над ним – а что, если это неправильно? Что, если меня уволят, если я испорчу это письмо? Что, если меня уволят, если я задам этот вопрос в командном чате?» – поделился Сингх.

Менеджеры пытались отговорить от увольнения

Парень рассказал, что менеджеры были удивлены его решением уйти и даже пытались отговорить от этого. Они обещали больше помощи в работе. Но на следующий день стало ясно, что это пустые слова. В конце концов Сингх уволился.

Последствия напряженной работы

Даже через два месяца после этого у разработчика не было желания что-то делать снова. Он даже думал, что у него больше нет будущего в программировании… но есть депрессия.

Парень даже попробовал ЛСД, потому что читал, что это может помочь. Но этого не случилось. Помогло постепенное возвращение к работе. Так, он ежедневно выполнял одну задачу на LeetCode. А через год устроился в Google.

Сейчас он убежден, что увольнение из Amazon стало лучшим решением. Так как эта работа даже заставляла его чувствовать себя не слишком умным и сообразительным. Противоположное показало также создание удачного канала на YouTube.

Реакция Amazon

Представитель компании отметил, что опыт одного сотрудника не нужно использовать для характеристики всей работы в Amazon. Он отметил, что у всех работников есть доступ к ресурсам для психического здоровья, если они испытывают трудности.