Укрзализныця переводит часть сотрудников на четырехдневную рабочую неделю

С 1 июля Укрзалізниця вводит четырехдневную рабочую неделю для отдельных категорий своих сотрудников.

«С 1 июля на четырехдневную рабочую неделю перейдут в первую очередь сотрудники аппаратов управлений центрального офиса Укрзализныци, региональных филиалов и филиалов и инженерно-технические работники», - говорится в сообщении.

Введение неполной рабочей недели не коснется сотрудников, работающих по скользящему графику, занятых на работах капитального характера (реконструкции и капитального ремонта пути, стрелочных переводов, искусственных сооружений), по ремонту, обслуживанию и наладке основного технологического оборудования, непосредственной перевозки грузов и пассажиров и их обслуживания.

По словам и.

главы правления АО «Укрзализныця» Ивана Юрика, сокращение рабочей недели для отдельных сотрудников - это вынужденный шаг, о котором было заранее сообщено в конце апреля.

И уже в конце августа этого года компания вернется к пересмотру этого решения.

«Все будет зависеть от восстановления экономики Украины и объемов грузовых железнодорожных перевозок.

Я уверен, что компания справится с этим кризисом и выйдет с ней более сильной и эффективной», - отметил Юрик.

Как сообщал Укринформ, в АО «Укрзализныця» заявляли, что введение четырехдневной рабочей недели в компании произойдет в случае продления карантинных мер в Украине.

Адаптивный карантин в стране был продлен до 31 июля.