Работа для пенсионеров: о чем следует знать перед устройством, чтобы защитить свои права

Многие после выхода на пенсию ищут новую работу. Однако следует помнить об испытательном сроке, его условиях и возможных рисках.

Оформление на работу
По закону факт трудоустройства должен быть подтвержден приказом. Это касается и испытательного срока. В этот период работник имеет те же права, что и другие сотрудники, а трудовое законодательство полностью распространяется на него, пишут На пенсии.

Особенности испытания во время военного состояния
В результате законодательство изменилось, и теперь испытательный срок может устанавливаться для всех категорий работников, независимо от их опыта или возраста.

Основные правила испытательного срока

1. На время испытания работник считается официально принятым. Если он не проходит испытание, договор расторгается.
2. Если испытательный срок истек, а работник продолжает работать, он считается прошедшим. Уволить его после этого можно только на общих основаниях.
3. Если работник не прошел испытание, работодатель может его уволить. Об этом должны письменно предупредить через три дня.

Как обжаловать несправедливое увольнение?
Если работник уволен без обоснованных оснований, он может обратиться в суд. Судебный иск может содержать требования о возобновлении на работе, выплате компенсации за вынужденный прогул, отмене записи об увольнении.

Для суда важно собрать все необходимые документы:

• паспорт,
• диплом или другой документ об образовании,
• приказы о принятии и увольнении,
• копию трудовой книжки,
• доказательства исполнения обязанностей в должности.

Что делать, чтобы избежать проблем?
Перед тем как соглашаться на работу следует внимательно изучить условия договора, расспросить об обязанностях, ознакомиться с правами работника. Это поможет избежать недоразумений и защитить свои права.

Ранее мы сообщали, что безработица и стаж : как период на учете в Центре занятости влияет на пенсию?

В Украине пенсионеров заставляют заполнить анкету, чтобы не потерять выплаты: заявление ПФУ – подробнее на Знай.ua.

Напомним, некоторых украинцев будут брать на работу по особым условиям: кому гарантировано рабочее место?