/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F64%2Fc1b9a039238bff5b3984d873c67dc17c.jpg)
Кухня талантів: рецепт кар'єрного зростання у VARUS
Зміни, які відбуваються легко і природно, - саме так можна описати кар'єрний шлях Тетяни Молчанової у VARUS. Вона починала як продавчиня, а завдяки Кухні талантів - проєкту, що відкриває перед співробітниками нові горизонти - змогла розвинути свій потенціал, ставши заступницею керуючого магазином.Кухня талантів від VARUS - це можливість для кожного співробітника вирости в компанії, здобути нові знання та зробити крок уперед у кар'єрі. Проєкт реалізується з 2023 року і пропонує працівникам прозору і зрозумілу систему кар'єрного розвитку, яка базується на здібностях, досягненнях і результатах.Завдяки проєкту VARUS формує внутрішній резерв підготовлених кандидатів для адміністративних посад, а вмотивовані працівники мають змогу відкривати для себе нові професійні горизонти.Тетяна розпочала свою кар'єру у відділі овочів, згодом перейшла до відділу б'юті-товарів. З часом все більше переконувалась: VARUS - це її місце. Коли з'явилася вакансія заступника керуючого, вона не вагалася і спробувала - і не пошкодувала про свій вибір."Я люблю, коли все гарно, чисто, правильно розкладене. Люблю милуватися своєю роботою і її результатами. У мене чудова команда, і це надихає", - ділиться Тетяна.Вона впевнена: якщо любиш свою справу, то розвиток приходить природно. Саме ця любов до роботи підштовхувала її рухатися вперед і допомогла легко адаптуватися на новій посаді. Багато навичок, які вона здобула як продавчиня, стали в пригоді на керівній позиції - від розуміння мерчандайзингу до організаційних процесів."Я вважаю, що немає межі досконалості. Постійно працюю над тим, щоб усе було ще красивішим і доступнішим", - каже Тетяна.У вільний час вона відпочиває вдома, насолоджується спокоєм після насичених робочих днів. Але навіть у вихідні її думки часто повертаються до роботи - і це не тягар, а справжня пристрасть. Вона повертається до магазину з новими ідеями та натхненням, щоб втілювати їх у життя.З моменту запуску "Кухні талантів" понад 140 співробітників вже скористалися можливістю взяти участь у програмі. Більшість з них успішно завершили навчання, і 90% отримали бажані адміністративні ролі. Історія Тетяни - ще один приклад того, що Кухня талантів справді працює. Вона дає можливість рости, розвиватися і знаходити себе там, де ти по-справжньому щасливий.
Поділитися сюжетом
Джерело матеріала