Подтверждение страхового стажа: какие документы нужны

Украинцы продолжают получать пенсионные выплаты. Ежегодно в Украине растет количество лет страхового стажа для того, чтобы выйти на пенсию по возрасту. В Пенсионном фонде Украины (ПФУ) рассказали, какими документами можно подтвердить периоды трудовой деятельности.

Какими документами можно подтвердить страховой стаж

В ПФУ объяснили, что право на страховую пенсию определяет страховой стаж, приобретенный человеком. Так, стаж после 1 января 2004 года исчисляется по данным реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования.

"Основным документом, подтверждающим периоды трудовой деятельности до 1 января 2004 года, до вступления в силу закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании", является трудовая книжка, выданная в установленном порядке при трудоустройстве впервые", - говорится в сообщении.

Как действовать, если в трудовой книжке есть исправления или она утеряна

В Фонде отметили, что порядок подтверждения имеющегося стажа работы для назначения пенсий при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней утвержден постановлением Кабмина от 12.08.1993 № 637.

Если трудовая книжка утрачена или в нее не внесены записи о работе, или содержатся неправильные или неточные записи о периодах работы, для подтверждения стажа, приобретенного до 2004 года, принимаются:

• данные из реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования;
• выписки или справки, составленные в том числе на основе данных, имеющихся в информационных (автоматизированных) и/или информационно-коммуникационных системах предприятий, учреждений, организаций;
• лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы;
• удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их выполнении и другие документы, содержащие сведения о периодах работы;
• членские билеты профсоюзов (за то время, за которое есть отметки об уплате членских взносов).

Как подтвердить стаж, если предприятие осталось на ВОТ

В ПФУ отметили, что если в реестре застрахованных лиц необходимых данных нет, а предприятие, учреждение, организация расположены на временно оккупированной территории (ВОТ), в районах проведения военных (боевых) действий, в районах, которые находились во временной оккупации или их имущество (документы) повреждено или уничтожено в результате военных (боевых) действий, что делает невозможным получение каких-либо дополнительных документов, стаж работы устанавливается на основании показаний не менее двух свидетелей, которые:

• знают заявителя по совместной с ним работе на одном предприятии, в учреждении, организации или в одной системе;
• имеют документы о своей работе за время, относительно которого они подтверждают работу заявителя.

Если в трудовой книжке содержатся записи с исправлениями или недостоверные либо неточности о периодах работы на предприятиях, в учреждениях, организациях или их правопреемниках, расположенных на ВОТ в Донецкой и Луганской областях, Автономной Республике Крым и г. Севастополе, стаж работы, дающий право на пенсию, подтверждается Комиссиями по вопросам подтверждения стажа работы, дающего право на назначение пенсии.

Такие Комиссии созданы при каждом главном управлении ПФУ в областях и г. Киеве.

"Стаж работы в особо вредных или особо тяжелых условиях труда (по Списку № 1), вредных и тяжелых условиях труда (по Списку № 2) подтверждается только документами. Если же льготный стаж приобретен на предприятиях, в учреждениях, организациях, которые ликвидированы без определения правопреемника, то он подтверждается вышеупомянутыми Комиссиями на основании архивных документов", - резюмировали в ПФУ.

Напомним, засчитывается ли страховой стаж украинцам, который они приобрели за рубежом.