Буде більше, ніж очікували: що зміниться у зарплатах військових вже цьогоріч

Чи зростуть виплати ЗСУ?

Юрист із військового права Артем Козаков розповів, що у 2026 році для українських військових готується справжнє фінансове оновлення. Реформа стосується не лише структури служби, а й розміру грошового забезпечення, пише 24 Канал.

За словами Козакова, перш за все підвищать базову зарплату для всіх військовослужбовців. Кабінет Міністрів України уже погодив законопроєкт Міністерства оборони про нові мотиваційні контракти для військовослужбовців.

У Верховній Раді зазначають, що законопроєкт №14283 можуть винести на розгляд уже наприкінці січня або на початку лютого 2026 року,
– зазначає Козаков.

Водночас слід зауважити, що ці зміни стосуються лише контрактників. Для мобілізованих військових підвищень у грошовому забезпеченні поки не передбачено.

Які ще виплати військових стануть суттєво більшими?

Крім зарплати, у 2026 році збільшать надбавки за участь у бойових операціях та військових діях, а також щорічні бонуси для контрактників.

Цікаво! Як розповів Олег Пендзин, у грудні 2025 року Євросоюз затвердив рекордний пакет допомоги для України на 90 мільярдів євро, вперше дозволивши витрачати ці кошти на безпеку та оборону.

На нових умовах контракт можуть укласти такі категорії військовослужбовців:

• громадяни, які перебувають у запасі;
• резервісти;
• мобілізовані військові;
• діючі контрактники, які отримують можливість переукласти контракт за оновленими, більш вигідними умовами.

Чи зростуть пенсії військових?

• З 1 січня 2026 року щомісячні виплати для людей з інвалідністю зростуть залежно від групи інвалідності, у середньому на 800 – 1 500 гривень. Це забезпечить підвищення рівня соціальної підтримки та наблизить розмір пенсій до економічно обґрунтованого рівня.

• Мінімальні пенсії для різних груп у 2026 році складатимуть: III група отримає 9 340 гривень замість 8 490 гривень (360 % прожиткового мінімуму); II група матиме 13 620 гривень проти 12 390 гривень (525 %); I група – 16 860 гривень замість 15 340 гривень (650 %).