/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F33%2F9adb1f5c0ca55753964ce1d54476235c.jpg)
ВОС 999 масово з'являється в документах військовозобов'язаних: що це означає для роботодавця
У військово-облікових документах працівників дедалі частіше з'являється абревіатура ВОС 999 - військово-облікова спеціальність, яку Міноборони присвоює військовозобов'язаним, що не проходили військову службу або навчальні збори.
Як повідомляє "Хвиля" з посиланням на роз'яснення Міноборони та огляд кадрової платформи Кадроленд, нова відмітка означає, що особа не має військової підготовки і в разі призову їй доведеться пройти курс базової загальновійськової підготовки.
Для роботодавців поява ВОС 999 не створює жодних негативних наслідків. Кандидата з такою відміткою можна працевлаштовувати без додаткових уточнень у ТЦК. Якщо код з'явився у чинного працівника, необхідно внести зміни до списків персонального військового обліку підприємства у графу 8. Такі особи обліковуються у списках рядового, сержантського і старшинського складу.
Принципово важливо: ВОС 999 не перешкоджає бронюванню і не впливає на чинні броні працівників. Міноборони наголошує, що ця відмітка "не є підставою для штрафів" - це лише інструмент держави для оцінки кількості людей, яких необхідно буде "навчати з нуля у разі мобілізації".
Якщо ВОС 999 з'явилася помилково - наприклад, у того, хто закінчив військову кафедру або проходив службу - працівнику слід звернутися до ТЦК із документами для виправлення даних у реєстрі "Оберіг".
Також читайте: Українцям показали пункт про декрети зі скандального Трудового кодексу