/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F53%2F92975325301fa3605f0f4050bde7fab3.jpg)
Несподіваний ресурс: Україна може уникнути зниження мобілізаційного віку
На засіданні в агенції «Інтерфакс-Україна» 17 квітня, Анатолій Остапенко, голова підкомітету з питань соціального захисту ветеранів парламентського комітету соціальної політики та народний депутат фракції «Слуга народу», представив своє бачення ситуації. Він заявив про наявність значного мобілізаційного ресурсу, який дозволить уникнути зниження мобілізаційного віку.
За словами Остапенка, Міністерство оборони зараз активно працює над розробкою відповідних документів, які згодом будуть подані на розгляд Верховної Ради. Ці законодавчі ініціативи мають на меті оптимізацію мобілізаційного процесу та максимально ефективне залучення вже існуючих резервів.
Нардеп наголосив, що мобілізаційний період триватиме, доки триває війна. Він визнав ймовірність того, що противник може посилити свій мобілізаційний ресурс, що вимагатиме від України готових відповідей. Проте, на поточному етапі, можливість зниження віку для призову є крайнім заходом, якого можна уникнути.
Основним джерелом поповнення війська, на думку Остапенка, є військові пенсіонери та представники силових структур. Він зазначив, що багато військовослужбовців, які перебувають у запасі або вийшли на пенсію після служби, наразі не залучені до оборони країни. Також до потенційного ресурсу слід віднести осіб із військовим досвідом, які перебувають на обліку в силових структурах.
Крім того, політик акцентував увагу на необхідності активізації добровольчого руху та залучення іноземних громадян до захисту України. Це дозволить зберегти цінних фахівців у сільськогосподарській та промисловій галузях, які забезпечують виробництво продукції та фінансування Збройних сил, оскільки держава фінансує армію, а партнери надають кошти на інші потреби.
Відповідно до Конституції, силові структури також мають бути залучені до військової відсічі агресії. Розробка комплексного підходу до залучення цих категорій громадян є пріоритетним завданням для збереження кадрового потенціалу країни та мінімізації негативних наслідків для економіки.
Раніше вже повідомлялося, що реформа мобілізації в Україні перебуває на фінальній стадії, і Верховна Рада готується до розгляду нових законопроєктів. Наприклад, Федір Веніславський, член комітету з питань нацбезпеки, оборони та розвідки, зазначав, що буде посилено мобілізаційні заходи у великих містах, аби уникнути ситуації, коли армія формується переважно з мешканців сільської місцевості.
«У нас є багато військовослужбовців, які рахуються в запасі, які відслужили там певний термін і вийшли на пенсію, але чомусь не залучені до захисту батьківщини. У нас є дуже багато силових структур, які ми повинні, згідно з Конституцією, залучати до збройної відсічі агресії проти нашої держави», — наголосив Анатолій Остапенко.
«Ми вимиваємо з сільського господарства, з промисловості ті цінні кадри, які сьогодні повинні забезпечувати те ж саме військо, і виробляти продукцію і додаткову вартість, яка в нас повинна бути і з якої ми фінансуємо наші Збройні сили. Це ж не секрет, що збройні сили фінансує держава, а наші партнери тільки нам дають кошти на все інше», — зазначив народний депутат у коментарі для «Інтерфакс-Україна».
Таким чином, Україна стоїть перед викликом ефективного управління людськими ресурсами в умовах війни. Залучення військових пенсіонерів, працівників силових структур, а також добровольців та іноземців може стати ключовим елементом стратегії, що дозволить уникнути зниження мобілізаційного віку та зберегти економічний потенціал країни для перемоги.